


產品(pǐn)描(miáo)述
實施ISO14001環(huán)境(jìng)管理體係認證(zhèng)可(kě)以是履行社會(huì)責(zé)任的需要 當(dāng)前(qián)環境汙染給人類(lèi)生(shēng)存(cún)造成(chéng)了大(dà)威脅,引(yǐn)起世(shì)界各(gè)國(guó)的關(guān)注(zhù)。保(bǎo)護(hù)人(rén)類賴以生存(cún)的(dí)環境是全(quán)世界全社(shè)會(huì)的責(zé)任,每(měi)個企業都有責(zé)任為使環(huán)境影(yǐng)響小化而(ér)努力(lì)。
ISO認證可以節(jié)省(shěng)了(liǎo)第二方(fāng)審核的精(jīng)力和費用(yòng)。
在現(xiàn)代貿易實(shí)踐中,第二(èr)方審核早就成為(wéi)慣例,又(yòu)逐漸發現其存在很(hěn)大的弊端(duān):一個組織通常要為許多(duō)顧(gù)客(kè)供貨,第二(èr)方(fāng)審(shěn)核無疑會給(gěi)組(zǔ)織帶來(lái)沉重的(dí)負擔(dān);另一方麵,顧客也需支(zhī)付相(xiāng)當的(dí)費用,同(tóng)時還(huán)要考慮派出或雇傭人員的(dí)經驗和(hé)水(shuǐ)平(píng)問(wèn)題,否則,花(huā)了(liǎo)費用(yòng)也達不到預(yù)期(qī)的(dí)目(mù)的(dí)。唯(wéi)有ISO9001認(rèn)證(zhèng)可(kě)以排除這樣的弊端。
ISO認(rèn)證(zhèng)在產品(pǐn)品(pǐn)質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)中(zhōng)永遠立於(yú)不(bù)敗(bài)之地(dì),國(guó)際貿(mào)易競(jìng)爭(zhēng)的(dí)手(shǒu)段主要(yào)是價格競爭(zhēng)和品(pǐn)質競(jìng)爭。由於低價銷售(shòu)的(dí)方(fāng)法(fǎ)不僅使利潤(rùn)銳減(jiǎn),如(rú)果構成傾(qīng)銷(xiāo),還會受到(dào)貿易(yì)製裁(cái),所以,價格競爭(zhēng)的手段越(yuè)來越(yuè)不可取。品(pǐn)質(zhì)競(jìng)爭已(yǐ)成為(wéi)國際(jì)貿易(yì)競爭的主要(yào)手(shǒu)段,不少國家(jiā)把提高進口商品的(dí)品(pǐn)質要(yào)求作為(wéi)限入獎出的貿(mào)易保護(hù)的(dí)重(zhòng)要措施(shī)。實(shí)行(háng)ISO9001國際標準化(huà)的(dí)品質(zhì)管理(lǐ),可以(yǐ)穩(wěn)定地提高產品品(pǐn)質,使企業在產品品(pǐn)質競(jìng)爭中(zhōng)永遠立(lì)於(yú)不(bù)敗(bài)之(zhī)地。
負(fù)責ISO9001品質(zhì)體(tǐ)係(xì)認證(zhèng)的認證機構都是(shì)經(jīng)過機構(gòu)認可的機(jī)構,對(duì)企業的品質體係的審(shěn)核是非常嚴(yán)格(gé)的。這樣,對(duì)於企業內部(bù)來說(shuō),在(zài)公(gōng)司顧問(wèn)下,可按照經過(guò)嚴(yán)格審核的(dí)國(guó)際(jì)標準化(huà)的品質體(tǐ)係(xì)進(jìn)行品(pǐn)質管(guǎn)理,真正達(dá)到法(fǎ)治化(huà),科(kē)學化(huà)的(dí)要求(qiú),極(jí)大地提高(gāo)工(gōng)作(zuò)效率和(hé)產品合(hé)格(gé)率(shuài),迅(xùn)速提高(gāo)企業(yè)的經濟效(xiào)益(yì)和社(shè)會效(xiào)益(yì)。
ISO認(rèn)證(zhèng)可(kě)以(yǐ)強化(huà)品質管理,提高企業效(xiào)益(yì);增強客戶信心,擴(kuò)大(dà)市(shì)場份(fèn)額。
企業通(tōng)過(guò)第三(sān)方(fāng)認證(zhèng)將向其利(lì)益相(xiāng)關方其(qí)商(shāng)業動(dòng)作的有效(xiào)性。監(jiān)督審(shěn)核(hé)將(jiāng)幫(bāng)助企(qǐ)業探索(suǒ)持續改善(shàn)其商業活(huó)動,不(bù)斷創新和(hé)回顧(gù)過(guò)去的方法。定期(qī)的監督(dū)審(shěn)核將(jiāng)確(què)保您不斷地運(yùn)用(yòng),監督(dū)和改善(shàn)您的程序(xù),並(bìng)以此(cǐ)作為提(tí)高(gāo)員工(gōng)責任(rèn)感(gǎn),激勵員(yuán)工的(dí)依(yī)據。
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